근로자 신용보증지원 대상 및 신청 방법

 

 

벼랑 끝에 내몰린 당신, 든든한 지원으로 날개를 다시 펴세요: 근로자 신용보증지원!

힘든 시기를 겪고 있는 근로자 여러분, 좌절하지 마세요! 든든한 버팀목이 되어줄 근로자 신용보증지원 제도를 소개합니다. 소득 감소, 예상치 못한 지출 증가 등으로 어려움을 겪고 있다면, 정부가 지원하는 신용보증제도를 통해 필요한 자금을 확보할 수 있습니다. 자, 그럼 희망의 빛을 찾아 함께 떠나볼까요?

누구에게 혜택이 돌아갈까요? 지원 대상 꼼꼼히 살펴보기

• 대상: 생활안정자금, 직업훈련생계비, 산재근로자 생활안정자금, 체불근로자 생계비 등이 필요한 근로자! 단, 몇 가지 예외 사항이 있으니 꼭 확인하세요.
• 지원 제외 대상: 안타깝게도 모두가 혜택을 받을 수는 없습니다. 연체, 대위변제, 부도 등 신용도판단정보가 등록된 분, 체납 정보가 있는 분, 과거 신용보증지원을 부정하게 사용한 이력이 있는 분, 그리고 외국인 및 재외동포는 지원 대상에서 제외됩니다. 자세한 내용은 근로복지공단 홈페이지(welfare.comwel.or.kr)에서 확인 가능합니다.
• 나에게 맞는 지원 내용 찾기: 자금 용도에 따라 융자 종류와 한도가 다르니, 꼼꼼히 비교해보고 자신에게 딱 맞는 지원을 받으세요! 최대 2,000만 원까지 지원받을 수 있다는 사실, 잊지 마세요!

신청 방법, 이것만 알면 어렵지 않아요!

• 온라인 신청: 근로복지공단 홈페이지(welfare.comwel.or.kr)에서 간편하게 신청하세요! 클릭 몇 번으로 희망의 문을 두드릴 수 있습니다.
• 방문 신청: 가까운 근로복지공단 지역본부 또는 지사를 방문하여 신청할 수도 있습니다. 친절한 직원들이 안내해 드릴 거예요!
• 신청 절차: 신청서 작성 및 제출 → 접수 → 확인 및 검토 → 선정/불선정 통지. 생각보다 간단하죠?
• 필요 서류: 신용보증 신청서 및 약정서, 주민등록증 또는 운전면허증 사본. 미리 준비해두면 신청 과정이 더욱 수월해집니다.

지원 대상별 맞춤 활용법, 나에게 딱 맞는 솔루션을 찾아보세요!

생활안정자금: 갑작스러운 위기 상황, 더 이상 두려워하지 마세요!

갑작스러운 질병, 사고, 또는 가족의 경조사 등 예상치 못한 지출로 어려움을 겪고 있다면 생활안정자금 융자가 도움이 될 수 있습니다. 의료비, 장례비, 결혼자금 등 다양한 용도로 활용 가능하니, 걱정 말고 신청하세요! 최대 2,000만 원까지 지원받을 수 있다는 점도 큰 장점입니다.

직업훈련생계비: 새로운 시작을 위한 든든한 지원!

미래를 위한 투자, 망설이지 마세요! 직업훈련을 받는 동안 생계 걱정 없이 학업에 집중할 수 있도록 직업훈련생계비 대부를 지원합니다. 훈련 기간 동안 발생하는 생활비, 교통비 등을 지원받아 새로운 꿈을 향해 나아가세요!

산재근로자 생활안정자금: 힘든 시간, 희망의 끈을 놓지 마세요!

산업재해로 인해 어려움을 겪고 있는 근로자 여러분, 좌절하지 마세요. 치료비, 생활비 등 필요한 자금을 지원받아 몸과 마음을 추스르고 다시 일어설 수 있도록 돕겠습니다. 산재근로자 생활안정자금 융자가 든든한 힘이 되어 드릴 겁니다.

신용보증지원, 더 자세히 알아보기

신용보증이란 무엇일까요?

신용보증이란 돈을 빌리는 사람(채무자)이 돈을 갚지 못할 경우, 보증기관(근로복지공단)이 대신 갚아주겠다는 약속입니다. 신용등급이 낮거나 담보가 부족한 근로자도 금융기관에서 대출을 받을 수 있도록 도와주는 제도입니다.

근로복지공단의 역할, 무엇이 궁금하세요?

근로복지공단은 근로자의 생활 안정과 복지 증진을 위해 설립된 기관입니다. 신용보증지원 사업 외에도 다양한 복지 서비스를 제공하고 있으니, 홈페이지를 통해 자세한 정보를 확인해 보세요! (welfare.comwel.or.kr)

신용 관리, 왜 중요할까요?

신용은 금융 거래의 기본입니다. 꾸준한 신용 관리는 미래를 위한 투자와 같습니다. 연체, 부도 등 신용도판단정보가 등록되면 금융 거래에 불이익을 받을 수 있으니, 평소 신용 관리에 신경 쓰는 것이 중요합니다.

📞 문의 전화: 1588-0075 (근로복지공단)

(참고) 본 게시글의 정보는 근로복지공단의 정책 변화에 따라 달라질 수 있습니다. 최신 정보는 근로복지공단 홈페이지를 참고해 주세요.